Мифы о рабочей визе в сша

Информация, отраженная на бланке бизнес-визы в США

На изображении представлен образец визы категории В1/В2. Документ содержит в себе:

фотографию владельца;
его паспортные данные;
тип и категорию разрешения;
период его действия;
строку с дополнительной информацией.

В первом столбце рядом с фотоснимком, указаны (сверху вниз):

город, в котором выдан документ;
фамилия, имя, отчество обладателя визы;
номер его паспорта;
количество разрешённых посещений страны.

В правом столбце содержится информация о:

типе и категории визы (R – тип документа, В1/В2 – его категория);
дате рождения и национальности владельца;
сроке действия документа.

В нижней строке (FAKE VISA) могут быть указаны дополнительные сведения о визе и её обладателе.

Временные рабочие визы в США

На основании временной визы иностранец может оставаться в США в течение определенного времени. Согласно американскому законодательству, вы обязаны покинуть территорию страны до истечения срока действия разрешения, если вы не решите повторно подать заявку и продлить проживание в США.

Также экспаты с данным разрешением имеют право работать в США исключительно на конкретного работодателя.

● Виза H-1B для высококвалифицированных специалистов – один из самых популярных видов рабочих виз среди иностранцев. Она позволяет работать в Америке на должностях, связанных с компьютерными технологиями и инженерией. Из-за того, что данное разрешение пользуется большой популярностью у иностранцев, США установило годовой лимит на данный тип визы – 85 000 разрешений.

Требования: высшее образование (степень бакалавр или выше) и предложение о трудоустройстве американского работодателя.

● Виза L-1 – это неиммиграционная виза, которая позволяет иностранной компании перевести менеджера или исполнительного директора предприятия из-за границы в свой филиал в США. Если у корпорации нет офиса в Америке, виза L1 позволяет отправить директора или менеджера в Соединенные Штаты с целью открытия представительства.

Требования: непрерывно работать в компании в течение минимум одного года за последние три года.

● Виза талантов О-1 – создана для людей с чрезвычайными достижениями в профессиональной отрасли. Она подходит тем специалистам, которые добились высокого признания в сферах бизнеса, искусства, образования, спорта, телевидения и кино.

Требования: предоставить доказательство того, что вы отличный специалист своего дела и известны достижениями на национальном или международном уровнях.

● Виза Е1 или виза трейдера позволяет гражданину страны, с которой у США подписан международный договор о торговле, находиться в государстве для проведения международной торговли между США и страной вашего гражданства.

Требования: для получения визы заявитель должен продемонстрировать наличие значительных торговых оборотов между США и страной происхождения иностранца.

● Виза инвесторов Е2 позволяет гражданину страны, с которой США имеют подписанный международный договор, находиться в Соединенных Штатах для управления бизнесом, в который были вложены значительные суммы инвестиций или процесс инвестирования продолжается.

Требования: инвестор должен владеть долей предприятия минимум в 50% и активно работать в своем бизнесе – пассивных инвестиций недостаточно.

● Виза TN – неиммиграционная виза, позволяющая временно работать в Соединенных Штатах исключительно гражданам Мексики и Канады.

Требования: кроме гражданства, заявитель должен иметь предложение о работе от работодателя в США и претендовать на должность, отвечающую требованиям Североамериканского соглашения о свободной торговле (NAFTA): юрист, ученый, инженер, бухгалтер, фармацевт и т.д.

● Виза Е-3 – данная виза распространяется исключительно на граждан Австралии и доступна только высококвалифицированным работникам. Также на основании данного разрешения переехать в США может семья заявителя.

Требования: высшее образование (минимум степень бакалавр), предложение о трудоустройстве от американского работодателя и высокий уровень квалификации.

● Сезонные сельскохозяйственные визы (H2-A) – доступны для иностранных работников, которые хотят приехать в США для временной или сезонной работы, когда там не хватает местных рабочих. Обычно данное разрешение выдается на 1 год, максимум 3 года.

Требования: иметь предложение американского работодателя, быть представителем одной из 86 стран, граждане которых могут подавать заявку на данный тип визы.

Как переехать в США? Какая процедура оформления вида на жительство или гражданства? Подробный чек-лист здесь.

Условия для получения

При подготовке к встрече с сотрудником миграционной службы американского посольства следует внимательно ознакомиться с требованиями принимающей стороны.

Необходимые документы

Для удачного прохождения собеседования в посольстве США претенденту необходимо подготовить довольно объемный пакет бумаг. Желательно предоставить оригиналы необходимых документов, а при необходимости соблюдения конфиденциальности, вручить их в конверте с контрольной печатью.

Документы на B1

Заявителю необходимо иметь при себе:

Бумаги, подтверждающие, что все предварительные этапы оформления визы им успешно пройдены:
- распечатанное приглашение на собеседование;
- копия заявления со штрих-кодом (форма DS-160).
Загранпаспорт:
- документ должен быть действительным в течение всего периода пребывания соискателя на территории США и не менее 6-ти месяцев после завершения визита;
- необходимо наличие минимум одной чистой странички.
Загранпаспорта, полученные ранее (если имеются в наличии) с штампами и визами.
Цветной фотоснимок (50Х50 мм), сделанный не ранее 6-ти месяцев до обращения в посольство.
Документы о финансовой состоятельности соискателя:
- свидетельства, подтверждающие право собственности на принадлежащую ему недвижимость;
- справка о налоговых выплатах
- подтверждение долевого участия в бизнесе и т. д.
Справка с последнего места работы, с указанием:
- занимаемой должности;
- размера заработной платы за последние 3 месяца;
- стажа работы на предприятии;
- продолжительности отпуска, оформленного с целью совершения поездки;
- цели визита.
Документы, указывающие на обоснованность пребывания на территории США:
- переписка с деловыми партнерами или клиентами;
- приглашения для участия в совместных мероприятиях со стороны заокеанских коллег и т. д.
Сведения о планируемой поездке:
- программа и продолжительность предстоящего визита;
- подробный маршрут следования;
Справка об отсутствии судимости.

Документы для получения бизнес-визы категории Е-2

При получении заявки на оформление такого разрешения, принимающая сторона может потребовать от вас предоставления:

документов, подтверждающих факт перевода бумажных активов или денежных ресурсов под финансовую юрисдикцию США;
выписок из банков, отражающих текущее состояние ваших счётов;
договоров, подтверждающих приобретение бизнеса на территории США, включая аренду или покупку объектов недвижимости, направленную на эти цели;
сведений о долговых обязательствах, перешедших к вам от прежнего владельца;
документов, подтверждающих ввоз промышленного оборудования и инвентаря на территорию страны (если таковой имел место).

Кроме того, сотрудник посольства наверняка поинтересуется финансовыми источниками сделанных вами инвестиций, поэтому в пакет предоставляемых документов желательно включить соответствующие выписки с банковских счетов для документального подтверждения легитимности этих операций.

Документы на получение визы L1

Пакет бумаг, который понадобится претенденту на получение визы этой категории, практически ничем не отличается от списка, приведенного выше.

В качестве дополнительных документов, миграционная служба посольства потребует предоставления им распечатанной копии петиции (форма I-129), серийного номера квитанции, указанного в её тексте, а также:

диплома о высшем образовании претендента;
его резюме и копии трудовой книжки;
документально подтверждённой информации о занимаемой должности, характере работы, должностном окладе и стаже работы в компании;
деловой переписки российского филиала с их американскими коллегами по поводу необходимости перевода специалиста;
финансовой информации о компании, подавшей заявку на оформление визы для своего сотрудника (уровень доходов, налоговая декларация и т. д).

Тщательно следите за точностью и достоверностью информации, предоставляемой в диппредставительство США. Любая попытка указать в анкете сведения, не соответствующие действительности, приведёт к получению отказа в предоставлении визы как в данном случае, так и при последующих обращениях.

Плюсы и минусы работы в США

Высококвалифицированные специалисты, получившие рабочую визу в США, отмечают некоторые особенности работы в американских компаниях. К преимуществам уехавшие россияне относят:

Направленность на реальные проекты, улучшающие повседневную жизнь людей. Всему миру известны прогрессивные и полезные разработки Tesla, Uber или Amazon. Чтобы попасть в такие команды, достаточно хорошего образования и трудолюбия.
Разнообразие стартапов, успешная работа в которых обещает потенциально высокую награду.
Отличные карьерные перспективы, в особенности для специалистов технологического сектора.
Планомерно повышаемая зарплата, неизменно индексируемая по размеру инфляции.
Стабильность и уверенность в завтрашнем дне компании, в которой трудишься.
Социальные гарантии и законодательная защищенность сотрудников. Трудовое право в Америке действует безоговорочно. Условия контрактов соблюдаются на 100%.
Увольнения довольно редки, происходят только при грубых нарушениях корпоративной дисциплины.
Большое количество бонусов для работающего персонала: бесплатное питание, медицинская страховка, гибкая политика отпусков, полезные и развлекательные мероприятия.
Высокий уровень корпоративной культуры – взаимное уважение, отзывчивость и вежливость.

Но быстро адаптироваться к новым условиям иностранцам бывает сложно. Что можно отнести к минусам работы в США:

Одной из сложностей мигранты называют языковый барьер, и знание английского языка тут ни при чем. Зачастую в компаниях работают специалисты из разных стран, с разными акцентами и скоростью речи. Хотя такие сложности коммуникации только закаляют, приходится непрерывно совершенствовать свой иностранный язык.
Высокий профессионализм коллег также все время держит в напряжении, всегда есть кто-то лучше. Большая конкуренция не дает остановиться в своем развитии. Однако в помощи коллегам никто не отказывает.
Миграционная политика США требует значительных усилий, средств и времени, чтобы получить заветную рабочую визу.
Несмотря на большие зарплаты, стоимость американской жизни объективно высока. Это касается и недвижимости, и медицины, и образования.
Прогрессивную шкалу налогов можно оценить в суммарных 30-40% от дохода.

Тем не менее США относятся к самым большим и красивым странам мира. Жить в Штатах не только престижно, но и очень увлекательно, никто бы не отказался уехать туда по работе. Американская мечта вполне достижима, если много трудиться, развивать свою личность и приносить пользу людям.

Программа с гибкими возможностями

Количество времени, требуемое для получения визы EB-5, зависит от гражданства инвестора. «По сути, это грин-карта, которая дает право проживать в США», — объясняет директор Second Wind. Граждане Китая, Индии и Вьетнама в настоящее время сталкиваются с долгим ожиданием из-за повышенного спроса со стороны своих соотечественников. Для всех остальных, в том числе для россиян, время рассмотрения заявления петиции составляет от полутора до примерно четырех с половиной лет.

«Мы видим несколько целей своей работы — повышение осведомленности, предоставление достоверной информации о программе ЕВ-5, комплексное сопровождение инвестора до момента получения грин-карты и детальная проработка всех вопросов, связанных с участием в программе. Наша цель — стать компанией номер один по оказанию услуг, связанных с получением инвестиционных виз в США, — говорит Варвара Латынцева. — Мы устраиваем регулярные мероприятия, на которые приглашаем партнеров из США, они рассказывают об открытых для инвестирования проектах. Например, следующие мероприятия пройдут в Москве, Санкт-Петербурге и Екатеринбурге, более подробную информацию можно найти на нашем сайте».

Общая сумма расходов для потенциального инвестора получается достаточно весомой: сумма возвратной инвестиции составляет $900 тыс., а невозвратные платежи могут составить от $100 тыс. до $150 тыс. Риски отказа достаточно малы при наличии грамотно подобранного проекта и опытного юрисконсульта.

По словам аналитика ГК «Финам» Алексея Коренева, если сравнивать условия программы EB-5 с аналогичными программами других высокоразвитых государств, США являются одним из наиболее привлекательных для россиян направлений эмиграции. «Американская программа отличается, во-первых, не самыми высокими требованиями к сумме инвестиций, во-вторых, достаточной гибкостью, позволяющей выбрать подходящий региональный центр, где условия для ведения бизнеса покажутся инвестору более выгодными. Программа EB-5 дает возможность достаточно быстро получить гражданство США со всеми вытекающими преференциями», — говорит эксперт. Впрочем, отмечает Алексей Коренев, это все еще удовольствие для весьма зажиточных россиян.

Действительно, инвестиционная программа США в первую очередь рассчитана на людей с достатком. «Чаще всего нашими клиентами становятся состоятельные люди — это могут быть как наемные сотрудники, так и владельцы собственного бизнеса. Те, кто хочет переехать всей семьей или устроить там жизнь своим детям. Часто речь идет о получении образования и дальнейшем проживании», — говорит Варвара Латынцева. Для этой аудитории американская инвестиционная программа обладает своими достоинствами и преимуществами на фоне конкурирующих программ европейских и карибских стран, и получить гражданство США с ее помощью вполне реалистично.

Подробнее о программе EB-5 сможете узнать на ближайших бизнес-завтраках 13 марта в Москве и 17 марта в Санкт-Петербурге.

Виды трудовых разрешений

Есть такие категории американских рабочих виз:

Н-1. Эта виза позволяет иностранцам получить статус постоянного резидента США. Все претенденты на такую визу обязаны иметь средне-специальное или высшее образование. Выдается Н-1 инженерам, программистам, ученым, архитекторам, медработникам, отраслевым администраторам. Такой вид трудовых отношений рассматривается, как временный, поскольку места потом будут заняты американцами. Если у специалиста есть отличная квалификация, но нет диплома, то его кандидатуру все равно будут рассматривать. Все дипломы и сертификаты нужно подтверждать в Америке – в штатах Висконсин или Калифорнии.
Н-1-А – для работников сферы медицины и медобслуживания. Нанимают медсестер, медбратьев, врачей. Прежде, чем нанять таких профессиональных медицинских работников, клиника или больница в Штатах должна показать, что она ищет сотрудников среди американцев. Виза выдается на три года, разрешается ее продлить еще на два года.
Н-1-В – выдается специалистам в других профессиях. Например, менеджерам в сфере продаж и обслуживания, строителям, сварщикам, ученым, преподавателям.
Н-2-А – предназначена для сезонных работников, которых нанимают в сельском хозяйстве.
Н-2-В – особый вид визовых разрешений, который могут получить работники без квалификации. Иностранцев нанимают, чтобы на сезон или на определенный период времени заменить работников, которых не хватает из числа американских граждан. Перед подачей заявления на приглашение россиян на работу по визе Н-2-В, американский наниматель должен получить сертификат. В таком документе указывается, что среди американцев нет кандидатов, способных выполнить подобную работу.
ЕВ – предназначена для квалифицированных работников, делится на несколько видов. Критериями для получения того или иного вида визы категории ЕВ является образование, стаж работы, квалификация, навыки, членство в научных организациях, наличие публикаций, знания иностранных языков.
L-1 – такая виза предназначается для сотрудников различных компаний и корпораций (ТНК). Заявители должны иметь высшее образование или его эквивалент. Работодатель в обязательном порядке должен доказать, что ему нужен именно такой человек из России, поскольку среди местного населения найти подходящую кандидатуру ему не удалось. Виза выдается не меньше, чем на один год. Обычно срок действия рабочей визы составляет три года. Виза L-1 выдается без квот в течение календарного года. Поменять работодателя иностранцу запрещено. Если это произойдет, то придется уехать из страны и снова искать работу.
О-1 и L-1-А – визы для стартаперов. Специальных виз для людей, которые готовы создавать в США свои стартапы, нет. Поэтому выдается для иностранцев аналоги, предназначенные для молодых предпринимателей. Стартапер обязан найти работодателя или же стать им на территории Штатов, зарегистрировав там компанию. Виза категории О-1 выдается людям, у которых есть международные и национальные награды, премии, особые достижения, членство в различных ассоциациях, публикации в СМИ, отраслевых журналах, богатый опыт работы, академические достижения, участие в конкурсах и т.д. Достаточно часто стартаперы работали до создания собственного бизнеса на должностях ТОП-менеджеров. Такая деятельность предполагает написание статей, ведение блогов, проведение презентаций. Виза О-1 дается на три года. Виза L-1-А выдается ТОП-менеджерам компаний, которых пригласили в Штаты открыть филиал, а потом управлять им. Также такое разрешение выдается руководителям компаний из России, которые переводят свой бизнес в США. Виза действует всего один год. Потом ее можно пролонгировать на три года, но для этого россиянам придется доказать, что бизнес в Соединенных Штатах прибыльный и перспективный. Спустя три года есть шанс продлить рабочую визу еще на три года.

Документы на визы категории Н-1 и ее подкатегории принимаются каждый год с 1 апреля. Прием продолжается всего несколько дней, до 5 апреля. Но может закончиться и раньше, если наберется чуть больше 65 тыс. заявлений. Такая цифра не случайна, поскольку каждый год посольство имеет право выдавать визы Н-1 только 65 тыс. иностранцев, которые хотят заниматься в Штатах узкоспециальной деятельностью. Это, в основном, аналитики, программисты, компьютерщики. Не выдается людям, которые хотят работать в некоммерческих организациях, исследовательских центрах, выпускникам магистратуры в США.

Типы рабочих виз в США

Разрешение на работу в США необходимо всем иностранцам, проживающим в стране и при этом получающим трудовой доход. Виза является неиммиграционной, однако даёт возможность после нескольких лет работы (обычно после 3-х) запросить грин-карту. Таким образом, если у вас нет гражданства или грин-карты, но вы хотите устроиться на работу в Америке, выходом для вас может стать специальная рабочая виза.

Американские иммиграционные власти выдают россиянам несколько типов рабочих виз. Самые распространенные из них – визы неиммиграционной серии H:

Виза H1B– для квалифицированных зарубежных специалистов. Ежегодно подается свыше 200 тыс. новых заявлений на этот тип визы, удовлетворяется примерно треть из них. H1b необходима для выполнения заранее определённого перечня работ, если их проведение можно доверить только квалифицированным сотрудникам. Подробно о рабочей визе H1b можно прочитать в этой статье.
H2A – для сезонных сельскохозяйственных работ. Работодатель должен доказать, что в штате нет достаточного количества сотрудников именно в этот сезон.
H2B – для временных и сезонных работников (кроме сельского хозяйства)с образованием и без него. Преполагает контракт на 6-10 месяцев и возможность продолить до 3 лет. Требования: Job offer от работодателя, отсутствие намерений иммигрировать. Работодатель должен доказать отсутствие кандидатов из числа резидентов.
H3 – для стажировок длительностью не более 2-х лет.
H4 – для членов семей трудовых иммигрантов. Не даёт права работать.

Также существует особая категория — виза EB-1. Она предоставляет право на облегченное оформление грин-карты. Основными условиями выдачи этого въездного разрешения являются:

наличие учёной степени;
исключительные профессиональные способности;
как минимум 10 лет опыта работы по своей специальности;
наличие сертификата для выполнения работ;
членство в различных научных организациях;
наличие наградных документов от государственных структур, подтверждающих достижения соискателя.

Помимо этого, есть и другие разновидности рабочих виз.

O1 – для одарённых лиц с выдающимися способностями (Extraordinary abilities), уникальность и известность которых подтверждаются научными публикациями, призами и наградами, международными сертификатами. Обычно оформляется всего около 500 виз O-1 в год. Этот тип визы используется не только учеными и людьми творческих профессий, но и специалистами в сфере IT. Для её получения нужно быть действительно уникальным и ценным специалистом. Но зато здесь нет квот, и вадается виза сразу на 3 года.
P – для артистов, спортсменов, знаменитостей, которые планируют профессиональную деятельность в США.
L1A – для руководящего звена компаний и бизнесменов, планирующих открыть в США филиал либо новое предприятие.
L1B – для работников международных компаний, которые переводятся в американский филиал.

Статистика по выдаче рабочих виз США различных категорий представлена на диаграмме:

24% — H1b для квалифицированных работников;
18% — сельскохозяйственные рабочие и специалисты;
17% — члены семей обладателей рабочей визы;
11% — работники других отраслей;
31% — другие рабочие визы (не катерии H).

Виды бизнес виз в США

Для деловых и рабочих поездок в Соединённые Штаты предусмотрены 3 категории бизнес виз. Познакомимся более подробно с особенностями получения каждой из них.

Особенности деловой визы В1

Визы группы «В» делятся на две категории:

В1 – разрешение на совершение кратковременных деловых поездок в США;
B2 – право на посещение Соединённых Штатов в туристических целях и для прохождения курса лечения в медицинских учреждениях страны.

Обычно в целевом индексе полученного разрешения указываются обе категории (B1/B2).

С момента вашего прибытия в страну, длительность пребывания на её территории определяется пограничной службой США. Вас могут ограничить недельным посещением или дать разрешение на проживание в течение трёх месяцев.

Обладатели B1 не вправе получать зарплату из американского источника. Виза подойдет тем, кто готовится к открытию бизнеса в США и хочет «прощупать почву».

Продолжительность интервала между посещениями страны должна составлять не менее двух сроков вашего последнего пребывания на её территории.

Для получения бизнес визы категории B-1 необходимо:

подтвердить краткосрочность деловой поездки;
доказать, что визит продлится определенный период времени;
предъявить финансовые гарантии на весь срок бизнес-турне и доказать то, что у вас имеются денежные средства, достаточные для покрытия своих расходов во время пребывания в США;
продемонстрировать экономические и социальные связи с родиной. Например:
семья (предоставить сведения о близких родственниках-россиянах – супругах, детях);
бизнес в стране проживания;
наличие жилья;
общественная деятельность.

Особенности деловой визы E-2

Основными условиями для получения этого документа является подтверждение претендентом намерений приобрести бизнес или финансовые активы на территории США.

Требования к претендентам на получение бизнес виз категории Е-2 следующие:

вашей компанией или вами лично документально подтверждены намерения в течение пяти лет вложить сумму 100 тыс. долларов и выше в американскую экономику;
занимаемая должность и статус дают вам право самостоятельно распоряжаться активами компании, в рамках развития инвестиционных проектов;
инвестируемые средства не являются единственным источником ваших доходов;
планами развития вашего бизнеса в США предусмотрено создание дополнительных рабочих мест для американских граждан (этот пункт должен быть обязательно отражён в бизнес-плане).

При изменении статуса инвестора вашу визу аннулируют, а пребывание на территории страны будет расцениваться властями США, как нарушение миграционного законодательства.

Особенности деловой визы L1

Разрешения этой категории оформляются местными представительствами международных организаций и компаний, при необходимости временного перевода своих сотрудников в подразделения, расположенные на территории США. Основанием для оформления документов этой группы является петиция (форма 1-129), поданная для утверждения в Службу иммиграции США работодателем или кадровым агентством.

Американская компания должна получить официальное одобрение указанной структуры на перевод и трудоустройство сотрудника (форма 1-797) и направить документ в российское диппредставительство США. На основании полученного свидетельства, визовая служба посольства проводит проверку предоставленных данных по базе Госдепартамента и затем назначает собеседование с сотрудником, претендующим на получение визы.

Нашим гражданам, пересекающим американскую границу с этой целью, принимающая сторона ставит целый ряд условий. Заявитель обязан документально подтвердить, что:

претендент на получение визы состоит в штате компании и переводится в её американский филиал;
за последние 3 года непрерывный стаж работы соискателя за пределами США превышает 12 месяцев;
в американском представительстве сотрудник будет принят на должность, аналогичную той, которую он занимал у себя на родине, то есть будет работать по своей основной специальности.

Что делать сейчас?

Подготовить резюме.
Заполнить аккаунты на всех возможных сайтах по поиску работы.
Рассылать каждый день по 50 резюме.

Я вел таблицу со всеми компаниями, куда я отправил резюме. В ней же делал заметки после каждого этапа собеседования. Это поможет держать руку на пульсе, отслеживать эффективность разных источников для поиска работодателя, а также понять, что именно вам необходимо улучшить (резюме, общение с HR или техническую составляющую).

Пока ждете приглашение на интервью:

Готовьтесь к техническому собеседованию. Я часто встречал, что после телефонного скрининга и до интервью дают решить пару задач на Hacker Rank. Советую решить хотя бы 2-3 задачи на своем языке программирования, чтобы познакомиться с интерфейсом. В идеале, решать каждый день парочку задач за Hacker Rank.
Подтяните английский. Часто рекомендуют смотреть сериалы на английском языке. Я бы еще посоветовал подключить подкасты, они позволят вам лучше понимать речь без картинки. Вам предстоит часто общаться по скайпу в формате телефонного звонка, а это гораздо сложнее, чем с видео (по крайней мере, в самом начале).
Начинайте общение НЕ с теми компаниями, куда хотите попасть больше всего. Получите сперва практику от собеседований с теми, кто менее приоритетен лично для вас.

Полезные ссылки

Еще одна хорошая статья про поиск работы в США — Переезд разработчика в США: поиск работы, получение визы и стоимость жизни.
Обязательно прочитайте все посты от progblog на Хабре.
Сервис по поиску удаленной работы — weworkremotely.

Как получить рабочую визу

Получение рабочей визы в Соединенных Штатах проходит в несколько этапов:

найти работодателя и подготовить документы. Это самый сложный этап, ведь 90% успеха зависит именно от поиска нанимателя. Существует три основных способа поиска работодателя:
- через Интернет. Можно поискать открытые предложения на специализированных сайтах. Для этого необходимо выбрать подходящие предложения и разослать грамотно составленное резюме на английском языке. Затем просто ждать звонка и в случае положительного решения пройти собеседование по телефонной или видеосвязи. Также можно обратиться в компании, которые занимаются поиском иностранных работодателей.
- поездка в США. Можно поехать в Штаты, оформив неиммиграционную визу, и по возможности посещать различные собеседования. Этот способ является наиболее эффективным, так как позволяет «вживую» показать себя и свои способности.
- стажировка в США. Многие компании в Штатах предлагают оплачиваемые стажировки. Можно найти подобные предложения по своей специальности. Эффективность этого способа в том, что, находясь в компании можно замечательно проявить себя и свои профессиональные навыки. Есть шанс, что после окончания стажировки от работодателя поступит предложение по оформлению рабочей визы.

После того как работодатель найден, он должен подготовить и подать петицию. Для этого нужно предоставить ему диплом о высшем образовании (с переводом), копию паспорта, резюме на английском языке, свидетельство о браке.

получить необходимые разрешения. На данном этапе работодатель заполняет форму LCA и передает ее в Службу иммиграции США. После ее утверждения работодатель заполняет форму I-129 (ходатайство о неиммиграционном работнике) и другие необходимые документы. Затем работодатель передает все перечисленные документы в иммиграционный сервис-центр соответствующего города. После утверждения петиции Н-1В американское консульство выдает визу. Как правило, если компания не впервые нанимает сотрудника из-за рубежа, то она уже в курсе этого процесса и проблем с одобрением петиции возникнуть не должно.
обращение за визой. После утверждения заявки Службой иммиграции будущий сотрудник компании подает прошение на получение визы по форме DS-160. Анкета заполняется на сайте Госдепартамента США. В самом консульстве отказы случаются редко. Отказать могут в случае проблем с законом в США или плохим владением английским языком. Кроме того, работнику необходимо оплатить госпошлину в размере 190$. Для последующего собеседования потребуется подтверждение о заполнении анкеты в распечатанном виде.
запись на собеседование. На собеседование удобнее всего записаться при помощи Интернета. Когда придет подтверждение записи его необходимо будет распечатать. Для собеседования необходимо подготовить обязательный пакет документов: подтверждение заполнения визовой анкеты (DS-160), действительный для поездки в Соединенные Штаты загранпаспорт, фотография 5×5, сделанная в течение полугода перед поездкой, квитанция об оплате госпошлины, копия письма-приглашения на собеседование, входящий номер на утвержденной петиции I-129. Среди подтверждающих документов необходимо иметь при себе копии и оригиналы диплома о высшем образовании и трудовой книжки, оригиналы справок с предыдущих мест работы, расчетные листки по заработной плате, резюме, контактные данные руководителей кадровых служб с предыдущих мест работы. На всякий случай при себе необходимо иметь любые финансовые документы, подтверждающие наличие дополнительного дохода, свидетельство о браке и рождении детей. Для некоторых узкопрофильных специальностей (врачи, юристы) требуют наличие копии и оригинала лицензии на осуществление деятельности.