Изменения в ндфл в 2024 году: новые правила по уплате налога

Изменения в налогообложении

С 2024 года в России вступят в силу некоторые изменения в налогообложении, которые затронут как физических, так и юридических лиц.

Физические лица

Для физических лиц будет увеличен размер нерабочего времени, при котором можно освободиться от уплаты подоходного налога. Теперь каждый налогоплательщик может не платить налог с доходов, полученных в размере 25 минимальных заработных плат, что составляет около 410 000 рублей в год. Ранее эта сумма была равна 18 минимальным заработным платам.

Также были установлены новые правила для налогообложения доходов от сдачи в аренду жилой недвижимости. Теперь владельцам квартир, домов и других жилых помещений придется уплачивать налог на доходы с сдачи в аренду уже не с 13%, а с 15%. Это изменение вступит в силу с 1 января 2024 года.

Юридические лица

С 2024 года введены некоторые изменения в налог на прибыль организаций. Во-первых, снижено число классификационных групп организаций с 119 до 20. Во-вторых, установлены новые правила исчисления налога на доходы от владения ценными бумагами и криптовалютой. Теперь налог на прибыль организаций уплачивается в размере 15%.

Кроме того, юридические лица будут обязаны представлять отчетность в электронном виде. Это относится как к налоговой отчетности, так и к отчетам о движении денежных средств.

Новые ставки налогов

Вид налога
Старая ставка (%)
Новая ставка (%)

Налог на доходы с физических лиц
13
15
Налог на прибыль организаций
20
15

Обратите внимание, что приведенные изменения являются лишь общей информацией о главных изменениях в налогообложении с 2024 года. Для получения полной и точной информации всегда следует обращаться к действующему налоговому законодательству и консультироваться со специалистами в области налогового права

Важные изменения для кадровика

До 1 января нужно привести численность иностранных работников в соответствие

В отдельных регионах власти поменяли допустимую долю иностранных работников. Однако общие квоты по стране для разных видов деятельности оставили прежними. До начала следующего года работодателям нужно привести численность иностранцев в соответствие с ограничениями (ПП РФ от 16.09.2023 № 1511).

Пособие по уходу за ребенком оставят, даже если вышли на работу раньше

С 1 января право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком будет сохраняться при выходе на работу до достижения ребенком возраста 1,5 лет. Право на получение указанного пособия сохраняется также у лиц, которые в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет трудятся у другого работодателя. Раньше право на пособие сохранялось только в случае, если указанное лицо работало на условиях неполного рабочего времени или на дому (ст. 1 Закона от 19.12.2023 № 614-ФЗ).

С 1 января увеличат возраст призыва на военную службу

Верхнюю границу призывного возраста повысили с 27 до 30 лет. Нижний предел остался прежним – 18 лет. Отсрочку от призыва на военную службу работникам ИТ-компаний станут давать не до 27, а до 30 лет (Закон от 04.08.2023 № 439-ФЗ; Указ Президента РФ от 04.09.2023 № 660).

С 1 января предельный возраст пребывания в запасе повысят

Для солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов постепенно увеличат срок пребывания в запасе. Предельный возраст поднимут:

для первого разряда – с 35 до 40 лет;
для второго – с 45 до 50 лет;
для третьего – с 50 до 55 лет.

Предусмотрен постепенный переход, который продлится до 2028 года.

Продлен мораторий на внеплановые проверки многих юрлиц и ИП на 2024 год

Как и ранее, исключения составили проверки, которые проводят при непосредственной угрозе причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью граждан, обороне и безопасности государства, возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, при выявлении индикаторов риска нарушения обязательных требований, а также при проверке объектов, отнесенных к категориям чрезвычайно высокого и высокого риска (ПП РФ от 14.12.2023 № 2140).

С 1 сентября вступит в силу новая методика проведения СОУТ

Появится новый классификатор вредных и опасных производственных факторов. Утверждена форма отчета о проведении специальной оценки условий труда, а также инструкция по ее заполнению. Цель новой методики – совершенствование процедуры проведения специальной оценки условий труда, повышения качества и достоверности ее результатов с целью более эффективной защиты работников, занятых во вредных условиях труда (Приказ Минтруда России от 21.11.2023 № 817н).

С 1 сентября можно пройти повторное обязательное психиатрическое освидетельствование

Гражданин, которого признали непригодным к выполнению отдельных видов деятельности, сможет пройти повторное обязательное психиатрическое освидетельствование, если по заключении психиатра его состояние улучшилось. Сейчас такой возможности нет (ст. 1 Закона от 04.08.2023 № 465-ФЗ).

Поправки о премировании внесли в Госдуму РФ

В коллективных договорах, соглашениях, ЛНА хотят определять виды премий, их размеры, сроки, основания, а также условия выплаты. Обяжут учитывать качество, эффективность и длительность работы, дисциплинарные взыскания. Проект внесли с подачи Конституционного суда РФ. Он указал, что из-за наказания нельзя произвольно снижать зарплату. Поправки планируют ко вступлению в силу 1 сентября 2024 года (Паспорт проекта Закона № 513234-8).

Поправки об оплате сверхурочной работы внесли в Госдуму РФ

Согласно проекту ее надо будет оплачивать исходя из зарплаты с учетом компенсационных и стимулирующих выплат за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы – не менее чем в двойном размере. На практике работодатели при расчете за переработки берут лишь тарифную ставку без компенсационных и стимулирующих выплат (Паспорт проекта Закона № 513228-8).

Новая форма пояснений по имущественным налогам

С 1 января пояснения к сообщению об исчисленных суммах транспортного налога, налога на имущество и земельного налога нужно подавать по новой форме. Обновили порядок заполнения пояснений и формат подачи.

В частности, из названия формы убрали указание на то, что её подают в электронном виде. На титульном листе появились поля, где надо приводить количество страниц пояснений и количество листов приложений (копий).

В порядке заполнения указали, что форму можно заполнить от руки или в программе. При распечатывании документа должен выходить двумерный штрихкод. Нельзя исправлять ошибки корректирующим или иным средством, а также использовать двустороннюю печать.

Если заполнять форму от руки, надо:

Страховые взносы будут засчитывать автоматом

С 1 октября страховые взносы списывают с положительного сальдо ЕНС автоматически.

Страхователь подает уведомление об исчисленных суммах или сдает отчет по форме РСВ (расчета по страховым взносам, предоставленного по итогам отчетного периода (квартала). На основании этих данных инспекторы будут резервировать суммы взносов. Деньги спишут с ЕНС не позднее следующего дня, за днем представления уведомлений или РСВ в ИФНС.

То есть если на ЕНС числится положительное сальдо, то деньги спишут автоматически, не дожидаясь крайнего срока уплаты. Если средств на балансе единого налогового счета будет недостаточно, возникнет недоимка.

Это изменение удобно для компании и ИП на упрощенной системе налогообложения — они могут учесть уплаченные страховые взносы в вычетах или расходах без заявлений.

Важно! Приоритет в списании средств с ЕНС все равно остался за НДФЛ

Таблица с изменениями 2024 года

Эти и другие изменения в налогах, зарплате и оформлении документов с января 2024 года собрали в таблице.

Изменения	Что делаем
Уплата НДФЛ дважды в месяц	Согласно Федерального закона от 31.07.2023 № 389-ФЗ НДФЛ, который удержали с 1-го по 22-е число текущего месяца, надо будет перечислить не позднее 28-го числа того же месяца. Налог за остаток месяца — до 5-го числа следующего месяца включительно. В декабре установят особый срок — последний рабочий день года для НДФЛ, удержанного в период с 23 по 31 декабря.
Уведомления по НДФЛ	Надо будет направлять первое уведомление до 25-го числа текущего месяца. В нем отражается НДФЛ, удержанный за период с 1-го по 22-е число. Срок второго обязательного уведомления — 3-е число следующего месяца. В нем налог, удержанный с 23-го числа до конца месяца. В декабре придется подавать еще и третье уведомление — об НДФЛ, который удержали с 23 по 31 декабря. Срок которого не позднее последнего рабочего дня года.
Платежные документы по налогам и взносам	ЕНП можно будет перечислить только по платежному документу со статусом налогоплательщика «01». Уведомление об исчисленных налогах и взносах станет обязательным.
МРОТ	МРОТ вырастет до 19 242 рублей, как указано в Федеральном законе от 27.11.2023 № 548-ФЗ.
Право на оплату больничных листов у исполнителей по ГПД	В 2024 году право появится и у тех, кто в 2023 году работал по ГПД, если за 2023 год заказчик уплатил с вознаграждений по договору страховые взносы на сумму не менее стоимости страхового года (5652,22 рублей).
Предельная величина базы по взносам	Единая предельная величина базы по страховым взносам в ИФНС вырастет с 1 917 000 до 2 225 000 руб. Это указано в Постановлении Правительства от 10.11.2023 № 1883. Для расчета взносов — пенсионных, социальных на случай ВНиМ, медицинских — применяется единый тариф 30 %, пока выплаты сотруднику не превысят предельную базу. После превышения — пониженный тариф 15,1 %.
Новая форма 6-НДФЛ	ФНС разработала бланк для отчетности за I квартал 2024 года. Решение по применению формы будет принято в 2024 году.
Новая форма РСВ	Поправки имеют значение, только если у вас работают иностранцы, которые по международным договорам застрахованы в РФ не по всем видам страхования.
Социальные вычеты	Вырастут лимиты социальных вычетов по НДФЛ. Предельный размер налогового вычета на обучение детей вырастет до 110 000 рублей. До 150 000 рублей увеличат совокупный размер вычетов по расходам: • на обучение (кроме обучения детей); • лечение (кроме дорогостоящего); • физкультурно-оздоровительные услуги; • уплату пенсионных взносов по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, добровольного страхования жизни; • уплату дополнительных страховых взносов на накопительную пенсию. Новые лимиты будут применяться к доходам, полученным начиная с 2024 года (информация ФНС от 30.05.2023).
Вычет по НДФЛ на обучение	Можно будет предоставить вычет в связи с расходами на обучение супруги работника или супруга работницы. Правило касается только расходов, которые возникнут в 2024 году или позднее (Федеральный закон от 31.07.2023 № 389-ФЗ).
Сведения о стаже за год	Сведения о страховом стаже за 2023 год будут отражаться в подразделе 1.2 ЕФС-1. Кроме него, необходимо включить в отчет подраздел 1 раздела 1. Срок сдачи ЕФС-1 — 25 января.

Другие изменения

С 1 октября стало возможным подавать уведомления об исчисленных налогах с отрицательными показателями. Федеральная налоговая служба предоставила разъяснения и примеры для тех, кто желает представить такие уведомления по упрощенной системе налогообложения (УСН).
Также были внесены изменения в порядок признания уведомления об исчисленных налогах неполностью или частично представленным. Эти поправки вступили в силу с 1 октября.
С начала октября изменились правила учета деклараций в совокупной обязанности по единому налогу на прибыль (ЕНП).
С 1 октября введена возможность автоматического зачета взносов в счет будущих обязательных выплат, при условии наличия положительного сальдо налоговой задолженности.
Также с начала октября в счете-фактуре теперь необходимо указывать стоимость прослеживаемых товаров.
Кроме того, продлен период, в течение которого не начисляются пени в случае ошибок в уведомлении об исчисленных налогах или его непредоставления до конца текущего года.

Когда объявляют результаты теста?

Все индивидуально, зависит от конкретной фирмы, которая организует тестирование для соискателей. Тесты могут сдаваться как непосредственно в самом офисе после собеседования, так и в режиме онлайн еще до того, как работодатель встретился с потенциальным соискателем. Нередко после собеседования тесты дают с собой, чтобы соискатель выполнил их дома и отправил результат с помощью электронной почты.

Если тесты сдаются онлайн, результаты могут быть опубликованы сразу с процентным соотношением верных и неверных ответов. Если у работодателя изначально были заданы определенные параметры, система автоматически может сообщить о том, пройден ли тест, набрано ли необходимо количество баллов. В соответствии с этим соискатель сразу узнает, проходит ли он на следующий этап или нет. Самый удобный формат, потому что соискателю не нужно ждать и нервничать, когда ему перезвонят.

Когда тестирование проходит на территории работодателя или дома, результаты объявляются не сразу. Некоторые работодатели сразу сообщают результаты тестирования. И если они отказывают соискателю, мотивируют это именно тем, что он не прошел испытание на профпригодность. Другие могут просто отказать без объяснения причины в стандартной форме, а некоторые и вовсе никакой обратной связи не дают: ни в виде телефонного звонка, ни в виде сообщения на электронную почту. Если же тест пройден, приходит уведомление об этом и соискателя приглашают на следующий этап, либо уже на саму процедуру оформления.

Если работодатель так и не дал обратной связи, можно на всякий случай, выждав неделю, перезвонить и уточнить результаты, узнать, какое принято решение. Не нужно стесняться. Это позволит исключить компанию из листа ожидания и продолжить поиски, если работодатель пока не готов пригласить на открытую вакансию.

Декабрь

Уведомление об исчисленных суммах

НДФЛ С 23 ноября по 22 декабря необходимо представить уведомление об исчисленных суммах налога на доходы физических лиц (НДФЛ). Подача этого документа должна быть завершена не позднее 25 декабря.

Аналогично, за период с 23 по 31 декабря уведомление следует представить не позднее 29 декабря. С начала текущего года налоговое законодательство Российской Федерации установило срок подачи уведомления об исчисленных суммах налогов, который приходится на 25-е число месяца, в котором устанавливается срок уплаты.

Важно отметить особенность для НДФЛ: в уведомлении указывается сумма налога, удержанная с 23-го числа месяца, предшествующего месяцу представления документа, по 22-е число месяца подачи. Также с 1 октября 2023 года налоговым агентам разрешено представлять информацию о исчисленных суммах НДФЛ дважды в месяц: до 12-го числа и не позднее 25-го числа

Также с 1 октября 2023 года налоговым агентам разрешено представлять информацию о исчисленных суммах НДФЛ дважды в месяц: до 12-го числа и не позднее 25-го числа.

Документы: Федеральный закон от 31.07.2023 N 389-ФЗ, Федеральный закон от 14.07.2022 N 263-ФЗ

Платежка по НДФЛ

В течение 2023 года организации и индивидуальные предприниматели имеют возможность представлять не уведомление о расчете налога, а распоряжения на перевод средств.

ФНС разъяснила процедуру заполнения поля 107 в таких документах для налоговых агентов, которые воспользовались этой опцией и перечисляют удержанный НДФЛ отдельно.

Например, при перечислении налога, удержанного с 23 ноября по 22 декабря текущего года, в документе указывают «МС.12.2023». А при уплате НДФЛ за период с 22 по 31 декабря 2023 года в распоряжении отражают «ГД.00.2023».

Следует отметить, что налоговые агенты перечисляют налог за период с 23-го числа предыдущего месяца по 22-е число текущего месяца. За период с 23 по 31 декабря НДФЛ должен быть уплачен не позднее последнего рабочего дня года, в текущем году это 29 декабря.

Документ: Письмо ФНС России от 06.03.2023 N КЧ-4-8/2629@

Открытые данные на сайте ФНС

На сайте Федеральной налоговой службы в формате открытых данных размещается информация о организациях. В этом году изменен порядок публикации части информации.

Так, данные о среднесписочной численности, доходах и расходах по бухгалтерской отчетности размещаются каждый месяц до декабря 25-го числа.

Затем информация о численности будет опубликована 1 апреля 2024 года, а данные о доходах и расходах — 1 мая 2024 года.

Сведения о задолженностях по налогам, взносам и сборам, а также о специальных налоговых режимах налогоплательщиков теперь публикуются ежемесячно, в день 25-го числа. Ранее эта информация публиковалась один раз в год.

Документы: Информация ФНС России от 02.05.2023, Информация ФНС России от 31.03.2023, Приказ ФНС России от 13.09.2022 N ЕД-7-14/830@

Налоговый мониторинг

Федеральная налоговая служба утвердила новый порядок доступа налоговой инспекции к информационным системам организаций. Среди прочего, продлен срок подготовки систем к интеграции с автоматизированной информационной системой «Налог-3».

Также в новом порядке предусмотрены формы и форматы для следующих целей: подачи заявки на настройку сети связи для передачи данных с использованием средств криптографической защиты и подключения к информационной системе организации.

Документ: Приказ ФНС России от 13.03.2023 N ЕД-7-23/163@

Важность обучения бухгалтеров

Обучение бухгалтеров является неотъемлемой частью их профессионального роста и развития. В современном бизнесе с его быстрой технологической и законодательной динамикой, постоянные изменения и требования, а также развитие новых инструментов и технологий делают обучение актуальным и необходимым.

Преимущества обучения бухгалтеров:

Актуальность знаний. Обучение позволяет бухгалтерам быть в курсе последних изменений в законодательстве, стандартах бухгалтерского учета, налоговых и финансовых нормативах. Это позволяет предотвратить ошибки и снизить риски для предприятия.
Повышение профессионализма. В рамках обучения бухгалтеры могут получать новые знания и навыки, совершенствоваться в своей профессии. Это помогает им лучше выполнять свои обязанности, выявлять и устранять ошибки, оптимизировать бухгалтерский учет и отчетность.
Эффективное использование инструментов и технологий. Обучение позволяет ознакомиться с новыми программами и инструментами для бухгалтерии, автоматизировать процессы учета и анализа. Это помогает увеличить эффективность работы, сократить время на рутинные задачи и перераспределить ресурсы на более стратегические задачи.

Формы обучения для бухгалтеров:

Учебные курсы и тренинги. Проходить курсы и тренинги можно как в офлайн, так и в онлайн формате. Это позволяет выбрать наиболее удобное время и место для обучения, а также изучать только нужные темы.
Семинары и конференции. Участие в различных семинарах и конференциях позволяет бухгалтерам расширить свой кругозор, узнать о последних трендах и новшествах в области бухгалтерии, а также делиться опытом и знаниями с коллегами.
Самообразование. Бухгалтеры могут самостоятельно изучать специальную литературу, журналы, онлайн-ресурсы и другие информационные материалы. Самообразование помогает бухгалтерам быть в курсе актуальных изменений и нововведений в области бухгалтерии.

Заключение

Обучение является важным инструментом для профессионального развития бухгалтеров. Современный бухгалтер должен постоянно набираться новых знаний и навыков, чтобы быть востребованным и успешным в своей профессии. Обучение помогает бухгалтерам не только расширить свои знания, но и повысить свою эффективность и профессионализм.

Особенности тестирования

Работа бухгалтера требует широкого спектра знаний. Но, так как это не стандартный набор операций для всех таких специалистов, тестирование в каждом случае может быть составлено по-разному. Например, если это должность помощника бухгалтера или бухгалтер на первичную документацию, требования минимальные. Тест тоже не будет содержать в себе каких-то совсем сложных заданий и задач. Если же это вакансия на должность главного бухгалтера, тестирование будет включать в себя несколько модулей и сложность его намного выше.

Даже, если это онлайн-тестирование, либо на бумажном носителе, заданное на дом, не стоит надеяться, что можно быстро найти ответы в интернете. Работодатели предусматривают этот вариант и специально составляют такие задания, которых нет в сети. Так как бухгалтерский учет позволяет создавать уникальные задачи и ситуации, составители тестов пользуются этим, чтобы ответов на них найти в свободном доступе было невозможно. Если тест сдается онлайн, на его выполнение дается ограниченное количество времени, и у соискателя нет возможности и времени, чтобы искать ответы.

По времени, выполнение теста может занять от 20-30 минут до 3 часов. Все зависит от того, насколько он сложный и для кого именно предназначен, например, для главного бухгалтера или для помощника бухгалтера, к которому предъявляется минимум требований.

Согласно статистике, далеко не всем соискателям удается справиться с испытанием на профпригодность. Большинство из них приходит к выводу о том, что они не смогут выполнить задания. Поэтому, не завершив всю работу, они покидают собеседование, либо закрывают окно с тестом, если оно сдается в режиме онлайн. В среднем из 100 человек только 20 полностью выполняет задание и сдает результат. Из них только 3-5 человек выполняют его правильно. Поэтому, несмотря на то, что соискателей на рынке труда на эти должности много, специалистов с необходимым багажом знаний и навыков, небольшой процент. И тестирование позволяет существенно повысить эффективность поиска достойных, подходящих кандидатов. Даже, если все выполнено идеально, это еще не говорит о том, что соискатель действительно грамотный. Многие заучивают стандартные проводки, основательно готовятся. После успешно пройденного испытания, могут провести дополнительную беседу, задавать устные вопросы, касающиеся, например, последних изменений в законодательстве. Либо задают решить, казалось бы, стандартную задачу, но с подвохом, связанным именно с этими изменениями в законе.

Как проводить собеседование с бухгалтером

Выбрать формат собеседования с кандидатами на должность бухгалтера – индивидуальное или в группе, с тестирование или без.
Определить, кто еще из ваших коллег должен присутствовать на собеседовании. Не допускайте, чтобы собеседование на должность бухгалтера либо главного бухгалтера проводили исключительно HR-менеджеры, так как они не смогут дать полноценную оценку уровню знаний соискателя, поскольку досконально не разбираются в специфике работы в данном направлении.
Составить план собеседования при приеме на работу бухгалтера. Записать ключевые вопросы с желаемыми ответами на них. Предварительный отбор кандидатов можно также провести по телефону, отсеять неподходящие кадры и пригласить на очное собеседование только избранных.

Какие вопросы задать бухгалтеру на собеседовании

Собеседование при приеме на работу бухгалтера лучше начать с общих вопросов. Это касается собеседований с кандидатами как на должность обычного бухгалтера, так и главного.

Крайне нежелательно спрашивать личную информацию, которая касается семейных отношений, религии, национальной принадлежности и т.д. Эти сведения никак не влияют на профессионализм кандидата и его личностные качества. При этом если на основании ответов на эти вопросы вы откажете соискателю в трудоустройстве, это может быть расценено как дискриминация, а кандидат будет вправе обратиться в трудовую инспекцию.

Вот несколько общих вопросов, уместных на собеседовании с кандидатом:

Что важного и интересного вы можете рассказать о себе?

Почему вы сейчас находитесь в поиске работы?

Что для вас важно в работе?

Не нужно затягивать беседу. Общие вопросы направлены прежде всего на раскрепощение кандидата. После них можно плавно переходить к беседе по профкомпетенциям. Используйте вопросы, которые максимально смогут раскрыть опыт кандидата, его знания и потенциальные возможности.

Примеры вопросов, полезных для оценки профкомпетенций:

Сколько лет вы посвятили работе в данном направлении деятельности? Имеете ли диплом об образовании? Как давно проходили курсы повышения квалификации?
С какими системами налогообложения вы сталкивались в своей работе? Известны ли вам УСН, ОСНО, ЕНВД?
Какие программы вы использовали для финансового учета? В чем их специфика?
Расскажите о нормативно-правовой базе в сфере бухгалтерского учета?

Что касается вопросов для главного бухгалтера по профессиональным компетенциям, подбирайте их особо внимательно. Рекомендуем в дополнение к ним использовать тест по налоговому и бухучету, ведь главный бухгалтер при приеме на работу должен соответствовать всем требованиям работодателя и иметь более высокий уровень квалификации.

Тесты для бухгалтеров

Для кандидатов на должность обычного и главного бухгалтера используют тесты на проверку реальных профессиональных знаний, а также способностей к решению поставленных рабочих задач.

Тест для бухгалтера при приеме на работу, как правило, состоит из нескольких блоков:

экспресс-тест – перечень узконаправленных вопросов с использованием профессиональных терминов и понятий с одним правильным ответом;
тесты на разбор ситуации – чтобы определить верный вариант, кандидат должен провести определенные расчеты;
порядок работы с программным обеспечением – такие задания в тестах предполагают, что кандидат на должность найдет допущенную программой ошибку;
мини-задачи по темам. Они проверяют, может ли кандидат на должность вычислить, например, как рассчитать налоговую базу на НДС;
вопросы по кейсам. В этом блоке проверяется, готов ли кандидат к работе психологически, как он мотивирован для нее.

Как правило, тестирование занимает от нескольких часов до 2-3 дней в зависимости от его объема. Статистика неумолима – из 20 соискателей, дошедших до этапа тестирования, тест проходят только пять кандидатов и только один из них дает верные ответы.

Изменение 2. Все налоги проводите как Единый налоговый платеж (ЕНП) в Казначейство

Каждый месяц, всегда с одинаковыми реквизитами для всех субъектов РФ и одной платежкой. А затем уведомлениями распределите налоги по соответствующим КБК.

Это правило ввели еще в 2023 году и просили переводить все налоги как ЕНП, но более половины организаций пренебрегали этим. Весь прошлый год был необязательным, переходным периодом на новую систему налоговых платежей. Поэтому некоторые бухгалтеры побоялись нововведений и платили налоги по старинке — каждый налог на свой КБК.

28 число каждого месяца —
единый срок уплаты налоговых платежей
(но помните НДФЛ — оплачивайте дважды в месяц, 28 и 5 числа).
Платить налоги раньше 28-го числа — можно.

С 2024 года переходный период закончился и все налоги нужно платить ЕНП в обязательном порядке. Кроме того, по НДФЛ больше не принимаются платежи со статусом «02», только статус «01». Все платежи, отправленные с неверным статусом, могут попасть в раздел Невыясненных платежей. А это принесет много потерь как денежных, так и временных — для разбирательств и поиска корректных оплат.

Исключение. Налоги, которые не входят в ЕНП, оплачивайте, как и раньше, отдельными платежами (п. 1 ст. 58 НК). Пример: уплата госпошлины, по которой не выдали исполнительный лист.